毕业求职季，众多应届毕业生积极投递简历、参与面试，全力寻觅合适的就业岗位。但当前求职市场环境复杂，致使部分同学求职受阻，不仅遭受财产损失，还面临个人信息泄露风险。提升求职反诈能力、掌握骗局甄别方法，是全体应届毕业生的必修一课。
为有效防范求职诈骗，守护毕业生财产与信息安全，请同学们在求职全过程遵守以下准则：
1.认准正规招聘渠道。优先查看校就业中心、国家大学生就业服务平台、企业官网发布岗位，短视频、私群、陌生中介推送的高薪岗位多有猫腻，谨慎投递。
2.拒绝任何入职前置收费。但凡以体检费、工装押金、档案费、内推费等理由提前收钱，全部是虚假招聘。
3.远离培训贷、招转培陷阱。面试借口能力不足，要求交钱培训、诱导办理网贷分期，立刻拉黑对方。
4.严格保护个人隐私。不向陌生人发送身份证、银行卡照片，不透露短信验证码，拒绝陌生APP和屏幕共享。
5.不信花钱进编制的谎言。国企、事业单位统一公开招考，不存在付费定岗、内部走关系，相关承诺均为诈骗。
求职全程需重点把控三大关键环节：
一、投简历
只在正规平台填写简历，拒绝付费改简历、中介代投，不在陌生链接填写完整私人信息。
二、线上面试
提前核对企业资质，对方回避公司信息、要求垫付刷单，直接放弃面试，绝不转账。
三、线下面试
独自前往偏远地点面试提前告知亲友，到场查看营业执照，遇到推销收费立刻离场。
求职维权应急提示：
遭遇求职骗局后，完整保存聊天记录、转账凭证、录音截图等证据。小额收费欺诈可向劳动监察大队投诉，大额资金损失直接拨打110报警，同时前往y6英亚体育就业办、保卫处寻求帮助。
求职不存在捷径，高薪岗位、事业编制没有快速获取渠道。希望同学们放平就业心态，仔细甄别各类招聘陷阱，守住不转账、不泄密两条底线，守护自身权益。祝愿全体毕业生平安求职，顺利开启职场新生活。